2022年洛阳老城区招聘核酸检测人员27名的公告

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　　2022年洛阳老城区招聘核酸检测人员27名公告

　　2022年老城区公开招聘劳务派遣核酸检测人员实施方案

　　根据工作需要，洛阳市都朋劳务有限公司为老城区有关部门招聘劳务派遣核酸检测人员27名。具体实施方案如下：

　　一、招聘计划

　　此次为老城区卫生健康委员会招聘劳务派遣核酸检测人员27名，主要从事核酸检测工作。具体条件详见《2022年老城区公开招聘劳务派遣核酸检测人员计划表》(附件1)。

　　二、报考条件

　　1、具有中华人民共和国国籍。

　　2、遵守中华人民共和国宪法和法律法规，具有良好的品行。

　　3、具有忠诚奉献精神，组织纪律性较强，服从组织安排。

　　4、具有招聘职位所要求的学历条件。全日制技工院校高级工班、预备技师(技师)班毕业生，可分别参照相对应的同等大专、本科学历报考。2022年应届毕业生须于2022年7月31日前取得毕业证，否则取消招聘或聘用资格。

　　5、具有招聘职位所要求的专业。对报考专业的审查原则上以毕业证上记载的专业名称为准。

　　6、年龄要求在18周岁以上，35周岁以下(1987年6月1日及以后至2004年6月1日以前出生人员)。

　　7、具有洛阳市(含县区)户口。

　　8、具有招聘职位要求的其他条件。

　　有下列情形之一的，不得报考：

　　1、曾被开除中国共产党党籍、开除中国共产主义青年团团籍、在高等教育期间被开除学籍、被机关事业单位开除公职或辞退的;

　　2、受过刑事处罚或者涉嫌违法犯罪尚未查清的;

　　3、曾被行政拘留、劳动教养、收容教育或者具有吸毒史的;

　　4、在各级公务员招考等国家法定考试中被认定有舞弊等严重违反录用纪律行为的;

　　5、有较为严重的个人不良信用记录的;

　　6、其他法律、法规规定的不符合报考条件的人员。

　　三、招聘程序

　　(一)发布公告

　　1、发布时间：2022年6月18日

　　2、发布媒体：洛阳市老城区政府网(http://www.lylc.gov.cn/) “公告公示”专栏

　　(二)网上报名程序

　　1、报名时间：2022年6月18日-2022年6月22日

　　2、报名方式：此次报名采取网上报名形式，由个人将报名表(电子版)等相关证明材料扫描件发送到指定邮箱。每人限报一个职位。具体要求如下：

　　应聘人员在规定的报名时间内登陆老城区政府网(http://www.lylc.gov.cn/)“公告公示”专栏，查看招聘方案，下载、填写《2022年老城区公开招聘劳务派遣核酸检测人员报名表》(附件2)并附相关证明材料扫描件，于2022年6月18日-2022年6月22日(截止2022年6月22日下午18:00)发送至dpgszp@163.com邮箱。发送邮箱的电子版格式统一为报考人姓名与职位代码命名的文件夹，内含3个文件，即：个人报名表电子版(word格式，文件名为报名表+报考人姓名与职位代码)、1寸免冠电子证件照(文件名为照片+报考人姓名与职位代码)及证明材料扫描件(文件夹名称为证明+报考人姓名与职位代码)。证明材料扫描件文件夹内容包括：身份证、户口本户主页(显示户口所在地市)与本人页、毕业证、学历验证报告(自行在中国学信网打印有效期内的教育部学历证书电子注册备案表)，国外高校毕业生需提供我国驻外使(领)馆教育文化处(组)出具的留学回国人员证明、教育部出具的国外学历学位认证书扫描件。

　　报名需在规定时间内进行网上报名，并将电子版发送指定邮箱，填报的报名表信息和上传证明材料扫描件应真实完整、清晰规范、准确无误;个人照片应面部清晰。凡规定时间以外报名并在邮箱提交信息的，均视为无效报名。报名(即发送报名表及相关证明材料扫描件到邮箱)截止时间为2022年6月22日下午18:00止。

　　3、资格审查：考生对提交的报名表及证明材料扫描件的真实性负责，对考生的资格审查贯穿招聘全过程，任何环节发现考生不符合招聘条件或弄虚作假者，即取消其应聘和聘用资格。

　　考生资格初审情况将于2022年6月24日通过洛阳市老城区政府网(http://www.lylc.gov.cn/)“公告公示”专栏进行公示(公示期为3个工作日)，请考生注意查看。

　　(三)考试

　　经过资格初审后，按照初审通过人数与招聘职位计划数的比例，确定考试方式。资格初审通过的人数达到招聘职位计划数10:1及以上比例的须进行笔试、面试，不足10：1比例的只进行面试，不进行笔试。

　　1、笔试

　　笔试采取网络线上笔试方式进行，采用“电脑端+手机端”模式。笔试内容为《公共基础知识》，一张试卷，满分100分。考试不指定复习用书，不举办培训班。参加笔试的考生须缴纳考务费30元。缴费时间和方式、线上笔试时间及要求等将在老城区政府网(http://www.lylc.gov.cn/)“公告公示”专栏公布，请考生注意登陆查看。

　　线上笔试结束后，笔试成绩适时在洛阳市老城区政府网(http://www.lylc.gov.cn/)“公告公示”专栏进行公布。

　　2、面试

　　①面试人员确定

　　不进行笔试的职位，经报名资格初审公示无异议的考生，即确定为面试资格确认人员。

　　进行线上笔试的职位，笔试后，根据笔试成绩，按照招聘计划数1:2的比例从高分到低分确定参加面试资格确认人员。比例内末位笔试成绩并列的均进入面试资格确认。考生笔试缺考、作弊和笔试成绩为零分的，不得进入面试资格确认。若面试资格确认的人数与招聘计划数比例不足2：1的，该职位考生全部进入面试资格确认。

　　经资格确认，不符合报考职位条件的，不得进入面试环节。因考生自动放弃资格确认或未通过资格确认形成的空缺，按照笔试成绩从高分到低分的顺序依次递补，不进行笔试的职位不涉及递补。

　　②面试资格确认提交的材料

　　考生自行下载并填写《2022年老城区公开招聘劳务派遣核酸检测人员面试资格确认表》一式2份(见附件3)，并提交身份证原件及复印件2份、户口本原件及户主页(显示户口所在地市)与本人页复印件2份、学历证书原件及复印件2份、学历验证报告(自行在中国学信网打印有效期内的教育部学历证书电子注册备案表)2份，国外高校毕业生需提供我国驻外使(领)馆教育文化处(组)出具的留学回国人员证明、教育部出具的国外学历学位认证书原件及复印件2份。

　　③面试资格确认的方式、时间等事项在老城区人民政府网(http://www.lylc.gov.cn/“公告公示”专栏)公布，请考生注意登陆查看。

　　④面试办法

　　面试均采取结构化面试方式进行，满分100分。面试成绩低于60分者不予录取。

　　若实际参加面试的考生人数小于或等于聘用计划数，应组织现有人员面试，应试者面试成绩高于60分者，方可进入体检和考察。

　　面试主要考察应聘人员的逻辑思维能力、组织管理能力、解决实际问题能力、语言表达能力、工作执行能力和举止仪表等。

　　面试人员名单及具体面试的时间、地点、有关要求，将在洛阳市老城区政府网(http://www.lylc.gov.cn/)“公告公示”专栏进行公布。请考生注意查看。

　　⑤考生总成绩

　　进行笔试职位的考生总成绩=笔试成绩×50%+面试成绩×50%。按四舍五入法保留小数点后两位小数。

　　不进行笔试职位的考生总成绩=面试成绩。

　　考生总成绩将适时在洛阳市老城区政府网(http://www.lylc.gov.cn/)“公告公示”专栏进行公布。

　　⑥参加此次招聘考试人员将列入人才储备库，如有空缺岗位将从库中择优递补。

　　(四)体检

　　1、根据考生总成绩，从高分到低分按计划招聘人数1:1的比例确定体检对象。

　　比例内末位总成绩并列时，依次按照学历层次由高到低、年龄由小到大的顺序进入体检。进入体检人员名单将适时在洛阳市老城区政府网(http://www.lylc.gov.cn/)“公告公示”专栏进行公布。

　　2、体检标准及项目参照公务员录用体检的有关规定执行。

　　3、体检所需费用由考生个人承担。

　　4、体检不合格或自愿放弃的，按照招聘计划，根据考生总成绩从高分到低分顺序依次递补。

　　(五)政审

　　体检合格的考生确定为政审对象，进行政审，并对其资格条件进行复查。政审时间另行通知。

　　如出现政审不合格或自愿放弃的，按照招聘计划，根据考生总成绩从高分到低分顺序依次递补。

　　四、聘用

　　洛阳市都朋劳务有限公司组织拟聘用人员履行报到手续，并办理有关聘用手续，签订劳动合同。未在规定时间内报到或不服从岗位分配的，视为自动放弃聘用资格。空缺的岗位按照招聘计划，根据考生总成绩从高分到低分顺序依次递补。劳务派遣人员实行试用期管理制度，试用期三个月，试用期满，由用工单位考核，经考核合格者留用，不合格者由洛阳市都朋劳务有限公司与其解除劳动合同。合同期限三年(含试用期)。合同期满按相关规定执行。聘用人员在合同期限内要接受用人单位考核，若考核不合格，在用人单位出具不合格函后由洛阳市都朋劳务有限公司解除与其签订的劳动合同。

　　五、招聘劳务派遣人员工资及待遇

　　此次招聘劳务派遣人员工资按照核定标准执行，工资标准仅限于本次招聘人员。缴纳社会保险按照社会保险法有关规定执行。

　　工资标准为每月(含试用期内)3000元(含社会保险费等个人缴纳部分)。

　　六、疫情防控

　　按照疫情防控要求，考生要严格遵守国家疫情防控有关规定，在招聘相应环节提供个人防疫告知暨承诺书，接受健康码、通信大数据行程卡、场所码查验及体温测量，健康码、通信大数据行程卡、场所码为绿码及体温测量合格的方可进入该环节。对于考生健康码、通信大数据行程卡、场所码为“非绿码”及体温测量不合格的，需提供48小时内核酸检测阴性证明及诊断证明，并由工作人员现场研判后，决定是否进入该环节。考生在相应环节要服从现场管理，按要求佩戴口罩，注意保持距离，做好防范工作。根据疫情防控最新情况，遵守当时防控要求。在招考组织实施过程中，根据疫情防控动态要求，将随时对有关工作安排进行适当调整。请考生随时关注老城区政府网站，按要求提前做好个人健康管理及各项准备工作。

　　七、洛阳市老城区政府网(http://www.lylc.gov.cn/)“公告公示”专栏为本次招聘工作的指定平台，有关招聘信息及相关事项均通过上述平台发布，请报考人员密切关注。由于个人原因错过相关环节者，视为自动放弃。本《方案》未尽事宜，由洛阳市都朋劳务有限公司负责解释。

　　咨询电话：0379-62322808

　　附件：

　　1、2022年老城区公开招聘劳务派遣核酸检测人员计划表

　　2、2022年老城区公开招聘劳务派遣核酸检测人员报名表

　　3、2022年老城区公开招聘劳务派遣核酸检测人员面试资格确认表

　　洛阳市都朋劳务有限公司

　　2022年6月18日

　　2022年老城区公开招聘劳务派遣核酸检测人员附件1-3.doc

　　文章来源：洛阳华图教育(MD5：be199cf6bd420918e84c9364a6a9c69b)

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