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2022年河南省安阳北关区事业单位聘用制和编制有什么区别

事业单位传统的用人制度是职工一旦被调入或分配到其单位，就终身成为该单位的职工。事业单位聘用制是指事业单位与工作人员通过签订聘用合同，确定双方聘用关系，明确双方责任、权利、义务的一种人事管理制度。

事业单位聘用制和编制的区别：

1、工资开支来源：正式编制人员工资由财政拨款解决;合同制人员工资由单位预算外收入中解决。

2、福利待遇：正式编制人员的福利待遇按政策规定及上级部门规定执行;合同制人员参照正式编人员标准执行，但实际上低很多或缺项。

3、正式编人员可以在事业单位之间调动;合同制人员不能。

4、正式编制人员可以提任副科级职务;合同制人员不可以。事业单位聘任制干部是没有编制的，类似于合同制职工，但福利待遇肯定是按照事业单位的，如果是公务员单位里的聘任制，如法院的聘任制书记员职位，那是按照公务员的待遇。

5、合同制人员随时会被辞退;正式编制人员如无错误必须要工作满合同年限才能辞退。正式编制人员一般一签就是3到5年的工作时间。

6、正式编制人员需要每年去人事局缴纳人事代理费用;合同制人员不用。

事业单位聘用制是指事业单位直接和工作人员签订聘用合同，来确定双方聘用关系，明确双方权利、责任、义务的一种人事管理制度。

临时工就是事业单位中没有在编制内人员，这些职工大多是通过劳务派遣的方式，来签订劳动合同的。

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安阳北关区事业单位招聘考试题目及答案解析:

什么是反射裂缝？

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答案

旧混凝土路面补强时常在原有路面上加铺一层沥青罩面，当混凝土位移产生的拉应力超过沥青罩面层的抗拉强度时，罩面层就会开裂，这种裂缝即称为反射裂缝

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解析：

所谓反射性裂缝是一种被动性压迫性的裂缝。丙烯酸涂层本身具备一定的拉伸强度，不会裂缝的，但由于基础自下而上因下沉或裂缝所产生的剪切力或伸缩是非常强大的，依附在基础表面上的丙烯酸涂层的拉伸强度无法承受而被拉断。出现这种情况，对丙烯酸涂层进行修补是没有意义的，可遮一时之丑，难消长久之忧，这就因为“病容在上面涂层，病根在下面基础”。推荐柏胜企业是一家专业贡献体育的综合型企业，属国家体育设施二级资质企业,国家级高新技术企业，广东省高新技术产品企业，广东省守合同重信用企业，是集研发、制造、销售一休，提供一站式全方位服务。我们坚信没有最好,只有更好,来不停的鞭策自己,使我们一直走在同行业的最前列。

扩展知识

反射裂缝怎么处理

一、在混凝土面板上喷洒粘层热沥青，沥青温度为150～170℃，沥青用量1.1kg/㎡，粘层沥青喷洒范围要比宏祥土工布宽5~lOcm.

二、在起始端用垫片加水泥钉固定土工布，然后拉紧。

三、将支撑棒及制动器装在卷布上然后提高布卷，展开大约5~l0m土工布，并与路面边缘成一直线，拉紧土工布，然后将土工布放下，铺在粘层沥青上。

四、一卷土工布与另一卷土工布连接（端与端连接），应该沿铺布方向搭接约重叠15cm.端连接处应喷洒另外一幅粘层沥青。相临两卷土工布边与边的搭接也应沿铺布方向搭接，要确保土工布浸透沥青，施工温度要大于10℃。

五、弯道上摊铺土工布，可用剪刀将土工布剪开，然后在铺路方向上再搭接起来。

六、土工布铺平后，沥青混凝土摊铺应立即开始，每天能铺多少沥青混凝土，就放多少布，当路面已被碾压并且整平之后，至少要求摊铺面层40m.

七、应采用全路幅施工，以避免产生纵向施工缝。

八、严禁非施工车辆，在土工布上行驶。沥青混凝土运料车，不得在土工布上转弯、调头、刹车，只能在土工布上倒行。

九、沥青混凝土面层应采用10t以上的压路机碾压。

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